Documentazione

Qual è il tuo lavoro in Televes?

Sono responsabile per lo sviluppo a livello internazionale delle nostre soluzioni per il settore Hospitality. Collaborare con le filiali per identificare opportunità, sfruttare le sinergie e definire i prodotti.

Da quando fai parte della compagnia? Come è stato lo sviluppo della tua carriera in Televes?

Sono in forza dal marzo del 2005. La società stava cercando qualcuno per il dipartimento delle esportazioni, per lavorare in mercati in cui non avevamo filiali. Il Sudafrica e la Repubblica Ceca sono stati alcuni dei miei primi obiettivi. Nel settembre 2008 ho assunto la gestione della filiale nel Regno Unito. È stata una tappa molto interessante, dal momento che coincideva con lo switch-off e il primo dividendo digitale, e abbiamo segnato una pietra miliare vincendo la gara d'appalto per la fornitura dei filtri LTE. Nel 2018 sono passato alla mia attuale posizione. La scommessa nell'hospitality è per l'azienda un passo strategico molto importante e per me è una grande sfida.

In Televes, le persone non sono solo molto capaci, ma anche molto impegnate. Il sentimento di appartenenza è forte

Qual è la perte più soddisfacente del tuo lavoro?

Lavorare in una società multinazionale che ha sempre fatto affidamento sulla produzione del proprio prodotto, con persone di profili molto diversi, formati a livello locale e con know-how in più aree. Siamo in competizione in tutto il mondo per essere fedeli ai valori del marchio. Senza crederci più di chiunque altro ma non di meno. È molto soddisfacente vedere che il lavoro dà risultati e imparare continuamente.

E la cosa più difficile?

Viaggiare tanto alla fine dell'anno avrò accumulato sei /otto mesi lontano da casa. Questo è difficile da conciliare con la vita familiare.

Quali sono, secondo te, i valori chiave dell'azienda?

Affrontare le sfide senza complessi e approcciare i progetti con entusiasmo. In Televes, le persone non sono solo molto capaci, ma anche molto impegnate. Inoltre, è un'azienda molto familiare. Tutto ciò rende forte la sensazione di appartenenza.

Parlaci di un progetto attuale che consideri importante!

Il mio progetto è di portare soluzioni Hospitality a nuovi mercati. Attualmente, Regno Unito, Francia e Germania sono le priorità, ma non smetteremo di sostenere il resto delle filiali. Hospitality significa lasciare la nostra zona di comfort. Dobbiamo affrontare nuove tecnologie e interagire con nuovi profili di clienti. Sono ottimista, perché le persone credono nel progetto e sono motivate.

Un'antenna da interno con i vantaggi di una da esterno

Quando si controllano le caratteristiche tecniche dei cavi coassiali e dati, è possibile trovare l'abbreviazione "CCA" nelle sue specifiche. Pertanto, è necessario distinguere tra CCA e Cca in questo modo:

CCA

Questa abbreviazione si riferisce al tipo di materiale del conduttore interno del cavo (Copper-Clad Aluminium = alluminio rivestito di rame). È un materiale che rispetto all'acciaio placcato in rame o rame, due dei materiali più comunemente utilizzati, ha prestazioni ridotte ed elevata resistenza elettrica.

Cca

A partire dal 1 luglio 2017, i materiali utilizzati nella costruzione devono essere contrassegnati con un codice identificativo conforme al CPR (Construction Product Regulation).

Questo indice Cca si riferisce alla reazione al fuoco offerta da Euroclass del materiale del cavo, che in questo caso è un cavo che offre un'elevata protezione (basso rischio di incendio) e una copertura di fiamma non propagantea